>>8,18,20,32
>>42,44
日本経済は、昔は、賃上げできない理由を考えた結果、円高とデフレを問題点として設定しました。
これは、「円安とインフレにより大企業が成長(利益の上昇)すれば、時間差で中小企業にも恩恵が滴り落ちる。こうしてまず企業が成長すれば、時間差で賃金も上昇する」という考えだと言えるでしょう。
そして、長い時間をかけて円安とインフレを進め、
「調子が良い企業の利益が上昇した」
「今の若者には仕事があり、もはやいわゆる氷河期問題は解決した」
「女性やお年寄りも含む一億人がみんな活躍しよう」
などと言われるようになった事で、そろそろ次の「賃上げできない理由」を考える時が来たのではないか。
そこで、「日本経済の問題点は生産性が低い(給料が低い)中小企業だ」という指摘や、「解雇の規制を改めて雇用の流れを動かそう」という提案がみられる中で、働く人々も、転職や副業も視野に、スキルを学びはじめているのではないでしょうか。